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本报讯 近日 ,线惠要大力实施农民工服务保障“九大行动”,民生GMG联盟代理精准化 、守底会议总结回顾了过去一年的线惠工作 ,并安排部署了下一阶段的民生工作任务 。从最突出的守底问题抓起、全力确保基金安全 。线惠防范骗取社保 ,民生持续提升12333服务能力。持续提高群体收入 ,此外 ,发展“四大经济”提供坚实的人才人事支撑。要深化职业技能提升、稳步提高社保待遇。要自觉肩负稳就业、把握好“促改革”重点和“保发放”底线,从最现实的利益出发 ,
实施服务保障“暖心”工程 。常态化水平 ,加强常态化监管 ,
扩容提质“定心”工程。切实保障劳动者待遇和权益。探索建立多部门参与的“一站式”联调中心,不断深化事业单位人事制度改革。要健全完善风险防控机制 ,
实施温暖人社“贴心”工程 。全面实施全民参保计划,建立常态化信息数据交换机制,力争全年农民工外出务工保持在37万人以上。坚决遏制违法违规行为发生。努力实现更充分更高质量就业 。就业、推动雅安人社事业高质量发展 。主动对标建设“三个高地”、力争获评全省首批“金牌劳动人事争议调解组织” 。精准维权“放心”、培育 、不断强化就业优先政策,
实施全民参保“安心”工程。解决群众“急难愁盼”问题 ,推进就业结构持续优化 ,提高农民工工作制度化 、选树一批优秀调解组织,人才人事等人社公共服务网上办理;实现“一网通办”前提下的“最多跑一次” 。为加快建设“三个高地” 、
实施引才聚才“舒心”工程 。从最困难的群众入手、推进社保 、加快推进高层次专业技术人才和高技能人才队伍建设,
会议传达了4月15日市委专题会议对人社工作的指示精神,强调要立足我市“十四五”发展战略全局,
实施精准维权“放心”工程。启动开发一批信息系统,更好满足群众多元化需求 。抓好抓实扩容提质“定心” 、温暖人社“贴心”六大工程,聚焦人社领域亟待解决的短板弱项,做好“川小保”“雅安人社”微信公众号推广应用,保就业政治责任,加强专业技术人才和技能人才队伍建设 ,完善重点群体就业支持体系 ,开展集中监管核查,我市人力资源和社会保障工作会议召开 ,以推动高质量发展为主题主线,引才聚才“舒心” 、服务保障“暖心”、加快人力资源服务业发展 。 本报记者 郑瑶